工作职责:
1、 组织梳理公司战略、业务发展战略及相关职能战略；
2、 负责依据公司战略、业务战略和职能战略，制定、修订、完善公司及各部门战略地图；
3、 负责根据战略规划，推动组织绩效执行，参与管理变革，促进当期与远期目标达成；
4、 定期组织绩效考核，编写相关分析报告，提出绩效考核改进建议；
5、 负责持续与各业务部门沟通并充分了解部门需求，不断完善绩效发展相关制度、流程和标准。


任职资格:
1、本科及以上学历，3-5年大中型企业战略绩效管理或咨询工作经验，以及组织发展相关工作经验；
2、熟悉绩效管理相关理论知识及各类考核工具的应用，能独立主导绩效管理的推进工作；
3、擅长技绩效，组织管控相关模块管理工具；
4、较强的组织能力、沟通能力、策划能力和执行能力；
5、具有优秀的逻辑思维和分析、报告撰写、PPT呈现和方案讲解能力。

AAC Technologies Holdings Inc （瑞声科技控股有限公司）是全球最大的声学元器件制造商之一，也是全球领先的通讯及消费类电子产品的微型元器件及整体方案提供商。我们的产品广泛应用于智能电话、平板电脑、笔记本电脑、LED电视、手持游戏设备、电子书、媒体播放器及其他类型的消费电子产品。瑞声科技服务于30多家世界知名品牌，产品种类涵盖移动通信、资讯科技、消费电子、家用电器、汽车以及医疗仪器等行业。公司拥有综合的生产制造能力包括自主的模具设计与制造，冲压、注塑加工工艺，全自动高精度的产品组装设备。公司通过了最严格的工业品质认证ISO09001，ISO14001和TS16949，同时成立了内部6-sigma委员会，致力于持续提升产品品质，为客户提供更好的产品和服务。公司连续五年被《Forbes》评为“Best Under a Billion”,2011年和2012年被《Forbes》评为最佳上市公司CEO，被《Institutional Investor》评为中国最佳公司第二位，被《Finance Asia》评为最佳企业社会责任，最佳公司管理，最佳企业管制。
瑞声科技集团成立于1993年，2005年8月在香港证券交易所上市（股票代码HK.02018），2012年的销售额超过62亿人民币，拥有超过1400个专利，现有员工25000多人。总部设在中国深圳，在国内外拥有超过30家子公司。生产基地、销售以及售后点分布在中国大陆的上海、常州、北京、苏州、沭阳、如皋；亚太的韩国、台北、新加坡、香港、日本；欧洲的瑞典、德国、芬兰；美国的圣荷西、三藩市和芝加哥。集团在全球有8个研发中心，分布在常州、南京、深圳、北京、韩国、日本、新加坡和丹麦，涉及声学、光学、材料学、通信、新能源、医疗器械等技术开发。公司与南京大学和华中科技大学开展产学研合作，成立了南京和武汉研发中心。公司内部建立了博士后工作站，致力于人才的持续发展和培养。
常州是集团内最大的研发和生产基地，年平均在职人数达20000人。常州分公司位于常州武进高新区常漕路3号瑞声科技园。关于公司的相关信息还可浏览公司主页：www.aactechnologies.com