工作职责：
1、根据公司经营战略,制定加盟联盟年度发展计划并落实执行；
2、掌握全国加盟市场的动态，及时制定切实可行的应对方案，并组织实施。
3、开拓市场业务，管理及推进营销实施，调查、分析、预测，把握市场趋势，挖掘新市场机会。
4、针对销售过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议，确保销售目标的完成
5、根据各店的库存标准监督库存管理流程在门店的实施，尽可能降低异常库存的比例，包括高库存、缺断货等；
6、所辖门店预算的制定和关键业务指标的达成，包括：销售额预算、商品损耗、费用、人员流失率等；

任职资格：
1、具有5年以上加盟企业营运区域总经理以上岗位工作经验，熟悉加盟业务管理与运作；
2、具备良好的促销理念，丰富的零售专业知识，有较强的管理能力；
3、独立完成工作、解决问题的能力，沟通能力强，执行力强；具有很强的计划、控制、协调能力和出众的领导管理才能。

爱婴岛儿童百货连锁机构创立于1998年,主营孕婴、儿童用品零售业务，是全国知名的儿童百货连锁企业。爱婴岛儿童百货连锁机构一直致力于专门为妈妈和宝宝提供各种优质的食品、生活用品、玩具和服装等等。数百个知名品牌，数万种单品，舒适幽雅的购物环境让爱婴岛儿童百货真正成为孕产妇及婴童的一站式购物商场。
  未来三年,公司将向全国迈进,将在全国开设直营店300家,并公开上市。为适应公司快速发展需要，诚聘精英加盟，如果您致力于零售行业发展，我们期待您的加入，加入我们的团队，我们将为您提供：
1、极 具竞争力的薪酬与福利待遇
1) 月薪（含绩效工资）+工龄补贴+丰厚的年终奖
2) 社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）+商业保险
3) 提供良好的住宿条件
4) 有薪年假，最多每年可享有20天年假
5) 福利慰问：生日慰问、儿童节慰问、中秋慰问……
6) 其它假期：婚假、丧假、法定假、女员工产假及男员工陪产假等有薪假期
7) 员工父母到员工工作地免费旅游探亲福利
2、广阔的发展机会
1) 优良的企业文化，提倡“快乐工作、快乐生活”为目标的家文化
2) 畅通的内部晋升渠道，良好的职业发展舞台
3) 各种优秀员工奖励
4) 各种系统培训体系，广阔的发展空间
3、丰富的业余生活
1) 丰富多彩的文体活动，联欢晚会、运动会……
2) 图书室
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