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人力资源主管
相同职位
10-15万 | 厦门市 | 本科 | 5-10年
发布于：2024-01-30 | 投递后：10天内反馈
职位描述
1、负责集团高管的管理工作，包括高管选拔、任用，胜任力考察、评价，下属公司年度考核和任期考核的组织实施等；
2、与公司学院合作完成培训工作及高管日常考察回访工作；
3、集团绩效管理深入推动工作，季度经营分析会组织实施；
4、集团高管胜任力研究、部分中层...
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市场部经理
相同职位
15-20万 | 苏州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2015-11-06 | 投递后：10天内反馈
、负责拓展暖通设备（生物质固化、气化、液化设备）及生物质锅炉新能源的市场，拓宽销售渠道；
2、负责组织制定和实施市场开发策划管理制度，规范市场开发、调研工作流程；
3、搜集新能源、暖通设备的行业信息，对同行业、客户、市场环境、产品的销售潜力进行调查和分析；
4、进...
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技术总监
相同职位
15-25万 | 苏州市 | 本科 | 10年以上
发布于：2015-11-06 | 投递后：10天内反馈
负责生物质锅炉技术开发、技术升级及相应技术管理；
2、负责参与项目整体布局规划；
3、负责组织项目设计方案的论证、审核；
4、负责项目工程建设的工程质量和技术工作的总体控制及支持；
5、负责重大技改项目支持；
6、负责公司内、外部技术相关资源的协调、整合；...
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营销总监
相同职位
30-40万 | 西安市 | 本科 | 10年以上
发布于：2015-09-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、管理3个子公司
2、负责各个子公司的日常经营管理工作，对子公司的人、物、财和信息等方面管理
3、负责各个子公司业务拓展、渠道管理工作，制定本区域相应的市场和销售策略，落实销售计划；
4、与政府及相关管理机构维护良好关系，开展合作，推进业务发展； ...
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工程成本经理
12-15万 | 陕西省 | 大专 | 3-5年
发布于：2015-09-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：
1、负责工程成本标准的建立、完善与下发。
2、负责产品质量标准的建立、完善与下发。
3、负责对子公司工程造价的指导、梳理、协调，确保渠道正常运行。
4、负责对子公司工程造价制度与流程的执行情况进行考核。
5、参与公司对材料供应商的集团采购。
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IE部门经理
30-50万 | 广东省 | 本科 | 5-10年
发布于：2015-08-17 | 投递后：10天内反馈
IE部门经理岗位职责：
1、观察和优化操作周期时间、线平衡。建立工作测量和分析程序以确定人员标准
2、确定和分析劳动力利用率、设施布局和操作数据，如生产成本、作业指导、流程图、生产计划，确定工人和设备的有效利用率。
3、建议提高工作效率和减少浪费材料、工具的方法，...
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人力资源部总监职位描述：
1、全面统筹规划公司的人力资源战略，并监督项计划的实施；
2、规范人力资源管理体系，优化人力资源管理的流程及相应管理办法；组织编制并审核公司各单位年度定岗定编计划；
3、总体控制公司人力成本，以及对公司人力成本预算进行审核，并对其执行情况...
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销售
相同职位
30-40万 | 杭州市 | 大专 | 3-5年
发布于：2015-07-15 | 投递后：10天内反馈
销售内贸工作内容：
1、 从事螺线、中厚板、冷热轧、镀锌、钢坯等钢材产品内贸工作3年以上,丰富的钢厂/客户资源关系，有成熟业务渠道，具有独立开发钢厂/客户的能力；
2、 性格开朗，善社交，良好的沟通、谈判技巧及团队合作精神，能承受较强的工作压力；
3、 身体健康，...
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工艺技术管理
1、制定或修改《各单位生产工艺条件控制标准》；
2、根据客户、生产要求、原材料情况制定《工艺变更通知单》。
质量管理
1、跟踪生产工艺变更单的执行情况；
2、分析质量异常的原因，提出改进措施，不断提高产品质量，保证质量指标的完成。
3、制定或修...
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高级持续改进经理
40-50万 | 九江市 | 本科 | 5-10年
发布于：2015-07-08 | 投递后：10天内反馈
1． 梳理本公司，和集团其他公司（2家工厂）持续改进体系体制，推进集团各公司的持续改进文化。
2． 深入运营一线进行调研，做可行性分析，发掘项目，促进：
- 改进工艺方法，生产效率、产品质量提升
- 设备利用率提升、故障率下降
- 产能和物流的优化，降低单位产品...
