专家就职场新丁普遍存在的问题分析指出，加强沟通是一种自信的表现。学会沟通，职场生涯将更为顺畅。而一旦遇到沟通不畅的情况，职场新人也不要有畏难甚至回避的情绪，多从自己身上找问题，可能会让你的再次沟通变得简单、有效。 问题一：自信心不够 日语专...[全文]
漫漫求职路上，为何你的学历背景、工作资历都不比人家差，却频频在求职中失利？为什么你总是通不过面试这一关？ 01 隐瞒真实个人资料的不诚实者 简历是求职的第一步，只有面试官对你的简历有兴趣才会通知你面试。在简历中适当地突出个人特点，体现出自己...[全文]
成功的职业生涯要素之一就是在关键时刻做出正确的决定，这些关键时刻可能是你在提交一份工作申请，争取一次晋升亦或是策划自己下一步行动。除了这些重大决定之外，我们每天还要做出很多小决定，这些小事情处理的好坏往往也会产生大影响。 杰米修凯尔和马伦修凯尔是美国...[全文]
共享汽车的用户体验似乎正在直线下降。 “用到后面真的很不方便，车辆缺钥匙，停车费高昂，问题简直一大堆。”西安的小李（化名）这样评价共享汽车的使用体验。 对于小李来说，最糟糕的还是“押金难退”。“我是去年上半年开始用途歌的，他们的车辆现在越来...[全文]
毕业生自身原因 高校毕业生就业观念存在误区。一是选地域。在大学生的意识中，大都市总是意味着机会、高薪和前途，这导致最需要大学生的地方少人问津，而都市的大学生求职者则人满为患。二是挑单位。大学毕业生都希望选择一个地域条件好、待遇优厚、社会地位高的职业。三是重薪...[全文]
我们都与令人讨厌的人共事过——这些人考验我们的自信心、领导技能和耐心。但不管他们是你的上司还是同事，你都没必要让这些人阻挡你的成功之路。 作为领导者，你是为团队设定基调的人。团队规模越大，就越有可能有难以相处的人参与团队的“化学反应”。因此，你要学会...[全文]
我非常喜欢一句话：难走的路，从不拥挤。 这不仅是我信仰的理念，也是我做事的基本方式。 这些年我在做咨询的过程中，看见许多企业逐渐走向衰落。他们之前的成功很简单，起风了。他们做的，是简单的事。而那些曾经在风口上的猪，都纷纷跌落回大地。 ...[全文]
“登机了，张主任，谢谢！——树强。”一则消息发到青田办事处劳保所所长张建波的手机上。4月4日下午，旧镇村建档立卡贫困户邱树强和大张村建档立卡贫困户张信作为青田街道第一批出国打工就业人员，结伴前往新加坡出国务工。 2019年春节过后，为促进辖区群众...[全文]
有很多猎头新人在入职后往往做不满六个月，反馈的大多数原因是，觉得猎头行业太难，6个月的学习在工作上没有效果或效果不明显，抗压能力不强，面对企业面对候选人不能较好的沟通等。 猎头新人入行之后遇见的难关 1.“面子”问题 有销售背景的...[全文]
我们到在国外打工总不比在家门口工作，无论从生活上、语言上、还是心理上，都应该做好充分的准备， 以适应工作和生活，我们都希望出国的日子能够平平安安的，但是，如果去国外打工、工作期间遇到安全问题和困难，您知道怎么处理吗？ 1、与外派劳务公司出现纠纷。要根据办理...[全文]
最近，“996工作制”在国内成为热门话题，人民日报、光明日报、中国青年报等媒体纷纷发声，互联网企业普遍存在的加班文化一时间成为被口诛笔伐的对象。此前在2018年的全国两会上，政协工会界委员也曾呼吁，要遏制过度加班现象，在企业层面建立健全工时协商机制等。 ...[全文]
领导能力是怎么练成的？自我激励，自我动员，自我规范，自我促进，大胆变革，追求持续发展，做到这些或许普通员工也可以磨练成领导者。而作为领导者，应重点关注于分散组织中的领导角色，从而提高所有员工的能力，为一个共同的目标进行高效的工作。 重要的是“领导者组成的...[全文]
为企业挖取人选是猎头公司的本职工作，猎取候选人也并非想象中那么容易，对于挖取优秀候选人也是需要猎头公司用心去做。为什么说猎头公司挖取优秀的候选人是有些困难的？ 对于优秀的候选人，一听这人就是行业内拔尖，职场中的精英，对于这样的候选人有的猎头又喜又忧，...[全文]
在招聘之前，HR需要认真梳理一下流程。目前，网上或是各种图书资料都对招聘流程有比较明确的描述：招聘计划、招聘、应聘、面试、录用。细数下来，招聘流程就五个点。很多HR对流程认知不清，不重视，导致招聘效果大打折扣，甚至较多的管理内耗。 当一个HR招聘一名内勤...[全文]
“遇到需要自己选择的时候，我都犹豫不决，生怕自己决策出错，不知道该如何选择，有时感觉不知所措，心理很矛盾。我到底该如何提高自己的决策能力呢？” 看完这位朋友的留言，好猎头突然想到网络上的一句话：大多数人的的失败，不是努力了没有成功，而是选择错误，导致...[全文]
又到了求职找工作的时间，有一些公司一直在说他们找不到靠谱的人才，而一些求职者也在说自己找工作比实际工作还累。 为什么企业和人才之间总是看不对眼呢？其实，出现这种情况的原因有以下几点： 一、把握供需市场的需求 企业招人的需求是随着市...[全文]
3月20日，国家卫生健康委办公厅确定了913家医院作为国家分娩镇痛试点医院。但麻醉师缺口大成为影响分娩镇痛推广的主要痛点之一。如果按照欧美国家每万人需要2.5个麻醉医师来计算，中国至少还应该配备30万名麻醉医师。 3月20日，国家卫生健康委办公厅印发...[全文]
上周末去表妹家吃饭，她一直窝在房间里打游戏，等到快吃饭的时候，才顶着一头鸡窝出来，满脸蜡黄，精神萎靡。 吃完饭之后没聊几句，她就开始大倒苦水，诉说自己生活和工作太辛苦了。 办公室里三个女人一台戏，表妹每天在刀光剑影中战战兢兢，但是总是不幸中...[全文]