相信只要是听说过猎头公司的人都知道，猎头公司是为企业服务的，企业通过猎头公司找到符合自己需求的高质量的技术人员或者企业高管，而猎头公司也因此获得不菲的酬金，那么是不是猎头公司和企业也仅仅只有这样的关系？那么猎头公司和企业之间的关系是怎样的呢？ 一、供...[全文]
现在很多大型企业招聘优秀的技术人员或者公司的高管一般采用猎头公司这种目前来说比较新颖的方式，通过招聘公司来达到自己招聘人员的目的。那么，作为这种新颖招聘的猎头公司，他们的经营运作模式都是怎样的呢？ 首先，本公司自己的经营运作。其实不光是猎头公司，所有...[全文]
猎头公司是新兴出现，并且蓬勃发展的一种新兴的产业，它通过为一些公司提供人才来赚取费用，同时它对求职者有着不可忽视的作用。 第一、提供工作 猎头公司可以短时间让一个无业者找到工作，当然前提是你有足够的能力胜任这个工作，它的手中掌握着大大小小公司所需要...[全文]
人才对于很多公司来说都是不必可少的，但是培养人才往往会需要一定的成本，此时猎头公司的作用就会凸现出来，很多公司在需要人才的时候往往会使用到猎头公司的服务，那么该服务都有哪些优势呢？让我们来看看下文的介绍吧。 优势一、费用比较低 我们知道有着优秀的人...[全文]
很多企业本身就有人力资源部，但是为什么他们有的时候还是会请猎头公司来为自己招聘人才呢？下面我们不妨来分析一下其中的缘由。 一、选择其他方法的费用要比猎头公司的高 如果企业通过招聘的方式来招聘人才，那么首选就要刊登人才招聘广告，之后还要安排人进行面试...[全文]
为了能够找到最适合企业岗位的人才，猎头公司在其中起到的作用是非常大的。那么一个企业在选择猎头公司的时候有哪些注意事项呢？下面我们就一起来了解一下。 首先，看在行业内的口碑 一家真正实力雄厚的猎头公司，在业内肯定是非常有名气的。除了企业会关注他们，媒...[全文]
现在的企业如果是要找中高级职位的人才，那么通常都是与猎头公司合作，这样才能提高效率。猎头公司手上一般都会有很多人才，从中可以选择比较适合本企业的。通过猎头公司推荐的人才基本上都是满足了企业要求的，进入公司之后就可以立刻上手，为企业带来看得见或者是看不见的效益。...[全文]
猎头公司的工作基本上有固定的模式，前期主要是与客户达成合作共识，收费、人才需求方面谈好之后，就需要到人才领域寻找合适的目标。寻找人才目标的过程就是猎头公司的寻访阶段，那么，猎头公司是如何进行寻访的呢？ 一、猎头公司要圈定寻访范围 世界之大，茫茫人海...[全文]
现如今很多的猎头公司都开始招聘应届毕业生，而我们却惊人的发现很多应届毕业生也都非常乐于应聘这样的职业，人们从最开始的排斥猎头公司，到现在的主动应聘，确实也代表了我们社会的发展和对新型行业的接受程度，确实看到了进步和前进的趋势，那么为何大家愿意选择猎头公司来工作...[全文]
猎头公司的本职工作就是为客户寻找合适的高层管理和及技术人才，它是属于营利性公司，所以它也有一套经营管理体制和运作流程。对于猎头公司来说，前期的准备工作对于猎头公司是否能与客户单位签订合作意向是非常重要的。 沟通是我们实现合作的第一步，当有客户找上门来...[全文]
高级人才具有可贵的价值，然而培养起来却并不是一件容易的事情，因此很多人都会通过猎头公司来实现招揽人才的目标，而猎头公司为了能够集中更多的优秀人才资源也需要具备更高的素质，下面让我们来看看这些素质都包含哪些方面吧。 国外对于人才有充分的尊重，因此多半会...[全文]
现在企业之间的人才竞争是变得越来越激烈，特别是高级管理人才那更是几家企业竞相争抢。其实企业要想轻松获得管理人才，通过猎头公司是一个非常好的途径。不过，猎头公司在我国刚刚兴起没有多久，整个行业当中企业质量良莠不齐。那么如何才能选择一个可靠的猎头公司呢？ ...[全文]
对于越来越激烈的高级人才的竞争，企业在获取优秀人才的时候，一般会选择通过猎头公司来实现，那么对于现在市场上猎头公司的品牌越来越多，要怎么选择合适的猎头公司呢？ 首先，选择运作成熟的猎头公司 如果是条件比较好的企业，可以选择一些人力资源行业里面评价比...[全文]
猎头公司所做的工作应当是人才的合理配备布置，就是让合宜的人在合宜的时间到合宜的地方。 举个形象的例子，北京一家民营公司需要找三位财务总监。这家公司从业务进展之初，因为匮缺专业的人才，企业财务状态十分没秩序，好猎头网从一家大型国企找来一位资深总会计师来...[全文]
很多企业担心，如果是将招聘的委托给猎头公司，好像一开始就要收钱，比自己经常去人才市场摆摊位或者在人才网站上进行招聘，成本相对比而言会不会增加很多，如果只看表面的话，貌似猎头公司招聘的成本会比较高，但是如果深入考察的话，就会发现，其实没有表面的那么高。 ...[全文]
猎头公司可以帮助需要人才的行业进行正确的人才评估，确定入职条件和薪酬待遇，同时还可以对人才进行背景调查。猎头公司的相关人士还可以多方面了解人才的情况，得出是否符合所需。其实，猎头工作是非常浪费时间的，而且敏感性高，需要各方面的人力资源充分的调动起来，所以，其收...[全文]
猎头的出现对于高级人才来说，是有很多好处的，它们给高级人才带来了很多便利，能够让给他们提供更好地工作的空间，下面我们看猎头公司对于高级人才的好处有哪些。 第一、和很多企业都有很紧密的联系 猎头公司和很多企业都有很好的联系，能够知道哪些大企业最需要什...[全文]
企业遇到招聘难题的时候总喜欢找猎头公司寻求帮助，这是为什么呢？因为猎头公司有很多招聘优势是企业HR没有的，那么这些优势是什么呢？ 优势一、 猎头公司的招聘很准确 猎头找到的人才是很适合企业需求的，因为它的挖掘对象是公司的竞争对手，或者是有关联的公司...[全文]
猎头公司是专门为客户招聘人才的企业，猎头的工作是包含很多的技术含量，绝不是简单的文员工作，猎头也绝不是翻翻简历，将简历发给客户就完事，如果猎头的工作这样简单，那么客户也就不需要猎头来为自己猎取人才了。而且猎头的工作不是一次就可以成功的，有的甚至会为客提供很多次...[全文]
