假如只是由于你是一个很好“使唤”的同事，可以为他们加重很多担负，甚至成了他们犯错时的“牺牲品”，显然，这样的“好关系”不值得庆幸。 前些日子打电话回原来的公司向老同事问好，不料同事的一句客套话就把我的好意情搅没了，他在电话那头诉苦：“天气好热呀，你走了，...[全文]
自己已经毕业5年了，时间真是过得飞快。当年刚刚踏入社会时那个青涩的自己似乎并不遥远，但是年龄明明白白地摆在那里，而立之年心境也应该跟着成熟起来。 这五年我一直游离在体制外，干过好几种工作，至今还在平凡着，在大家看来估计就是各种不靠谱吧。不过我很庆幸选...[全文]
七月中旬，又迎来了一年的新人入职。对于职场新丁来说，最不愿意听到客户说的是“还像个学生”。的确，职场生态与校园氛围有很大的差别，初入职者需要在身份、心态、角色、仪态各方面做好转变的准备。如何做好这些转变，职场顾问有以下的建议。 新员工该如何进行角色转...[全文]
学会职场减压让你顺利闯职场 现代职场，大家的工作压力非常大，经常容易让我们各位白领身心俱疲，承受不了工作的压力，那么我们应该如何做到及时调节职场压力，给自己一个放松的环境，让自己的生活更加惬意，让我们的职场生活更加顺利呢？赶紧来看看吧。 1、学会自...[全文]
掌握这10条职场秘籍你想不晋升都难 1、卡纸的打印机、罢工的电脑……每个公司里都有些人能迅速地把它们修好。发现这些人，并和他们保持良好的交往。 2、每认识一个新的客户，都给他们写一封E-mail，这样能更好地认识并了解他们。客户的赞美是很重要的，也...[全文]
混迹职场，大家都很不容易，职场前辈们了解企业的方方面面，上面有只看结果的老总压着，下面还要带领小兵们冲锋陷阵，当老总发脾气了要想尽一切办法解决事情，当小兵们闹情绪了还要开会辅导他们的情绪，左右为难。 “新人”们更不容易，初进职场跌跌撞撞，做事做人都欠...[全文]
在职场中，不仅与上司的管理处理很重要，同事中的人际关系也十分重要。毕竟，大部分时间你都个同事相处在一起，处理好人际关系，可以帮你获得一个更好的工作环境，获得同事的好感，也是让你在职场如鱼得水、平步青云的必要条件。而装傻就是能帮你更好的解决职场人际关系问题的...[全文]
一个人有无城府的前提该是有无“岁数、资历、经验”。若毛孩子也有城府，那可笑掉大牙了；若一天班都没上过，谈什么职场生存法则，那有些生硬；若没吃过亏上过当，给人讲授人生哲学，太幼稚。有过爱恨情仇的经历，胸中才有城府；胸有城府，才会洞彻事理、练达老成、豁然贯通。...[全文]
职场中的hr是什么意思 hr是近几年才被国人所熟知，但是大家却只知道“hr”却不懂hr是什么意思。其实hr在职场方面的代表的意思不仅仅只是一个职称。 到底hr是什么意思呢? HR 是human resource的缩写,是指人力资源管理。 ...[全文]
职场负面人，简单地说，就是传递让人消极、倦怠、心里不爽的人。他们会将自己的负面情绪和态度传染给别人，从而影响对方的情绪和工作态度。远离这些职场负面人，才能让自己以更加积极的态度投入到工作之中。 ■抱怨不休的职场负面人 在单位，刘秀梅大姐最热心。...[全文]
一位知名信息公司的总经理，长期隐忍老板的草莽风格，即使会议上人身攻击、满嘴粗口，都能相安无事。就在一次会议上，老板对总经理靠人脉租借多时，价值千万的机器，只是敷衍几句，就要以「赖帐」吃定下属的方式处理，直觉「太离谱」，让他一时新仇旧恨涌上心头，难抑怒火，当...[全文]
古话说，“三寸之舌，强于百万雄师;一人之辩，重于九鼎之宝。”对于职场人来说，好口才可以为人际增色，为团队沟通助力，为团队协作加油，只有在职场中“会说话”，才能更好地完成交流思想、传授方法、传承经验的工作目的。“会说话”并不是天生有之，更非“可望而不可即”，...[全文]
调查研究显示女性高管比例高的公司往往拥有更强的盈利能力。但女性高管在全球500强企业中所占的比例为14.3%，而四分之一以上的企业甚至根本就没有女性高管。招聘机构最新调查显示，43%受访者认为严重阻碍了女性在职业生涯发展的首要原因是社会女性角色的传统观念。...[全文]
职场修炼的最高境界不是掌握独门技术，技术高超固然重要，但仅有高超的技术并不说明你就是一个职场高手，高超的技术需要依托于丰富的人脉资源来发挥作用。这就是所谓的领导力范畴，一个职场高手除了具备丰富的技术技能之外，还要掌握人际技能，当然，如果想获得更高的发展，你...[全文]
对职场中为难你的人、竞争对手，不可睚眦必报，请多一分宽容。因为从另一个角度来说，他们也是提升你的贵人。对曾经有恩于自己的人宽容是一种回报和抵消，而面对折磨自己最深的人宽容体现的是人性的一种美德——大度。 职场中器量狭小、排挤同事的人，一定也会遭到其他...[全文]
随着二胎政策的逐渐落地，生育二宝成为众多职场人计划的一件大事。有一项针对“职场人的二宝计划”网上在线大调查显示，超过四成的职场人想生育二宝，但是他们最担心的就是生育二宝后另一方要放弃工作，而公司福利完善则成为计划二宝的职场人对工作最迫切的要求。 当生育政...[全文]
第一天：上班就请假外出，理由是：我搞企划，我必须外出独自一人思考，白天或晚上都不可以打电话打搅我。 第二天：没进办公室，理由是：我想看几部电影找灵感。 第三天：进了办公室却提早走了，原因是：同事请她帮忙接一下电话，她拒绝并且在办公室大吵一架。 ...[全文]