“猎头行业的门槛似乎很低，只要有单就能活，然而，真正从事这一行的人都知道，生存是不容易的事情。”某业内资深猎头顾问这样说，即使悟性和天赋都很高的新人进入这一行，成为一名合格的猎头顾问最快需要1年以上的时间，资质平常的新人则需要3－5年的磨练，而接近六成的...[全文]
对于企业一般人才的招聘需求来说，通过网络招聘或者直接去人才市场招聘是最好的选择，但对于直接决定企业运营发展好坏的中高端人才，一般的招聘方式就显得不足，所以越来越多的企业HR和老板开始会不约而同地选择猎头公司，企业HR只有不断地去与猎头公司“交往”，和猎头公司打...[全文]
现在企业招聘可以通过许多途径，但效果却不尽人意，猎头公司的出现也帮助了一些中小企业的发展，使得企业得以新鲜血液注入，那么下面猎头公司猎头就如何提高中小企业招聘效果，给大家详细介绍一下。希望可以帮助到中小企业不断发展前进。高级人才都会与专业猎头公司建立友好关系 ...[全文]
随着经济的发展，风险对于企业来讲就像就是飓风，不来则已，一旦风险发生，就会将企业带到危险的境界，特别是财务风险，可能会使企业面临破产的风险。因此财务人才对于企业的发展有至关重要的意义，那么问题来了，如何寻找优秀的财务人才呢？可以通过猎头网，那么究竟如何成为一个...[全文]
在中国，猎头行业日渐蒸上，有部分公司不太正规操作，而猎头公司经营的规则和行业常例，对这些惯例坚持和原则的程度是区别猎头公司优劣的重要方面，跟随小编一起来看看。职场人如何让自己成为猎头“心仪对象” 1.保密规则 作为猎头人员必备的职业操守和常识，保密原...[全文]
人社部劳动工资研究发布的2011年《中国薪酬发展报告》显示，我国部分行业中不少企业高管收入增长迅速，甚至成为拉大收入差距的主因，部分行业企业高管年薪已经上千万元，2007年时平安公司总经理年薪即为6616万元。另基于2009年披露的数据，国内某知名咨询公司...[全文]
猎头公司是企业与中高端人才的中间搭桥之人，如果一个猎头顾问在两者的沟通中不能达到专业性和服务优良，那么企业和中高端人才很难促进合作，猎头顾问在两者中起到相关重要的作用，小编给大家总结出一个出类拔萃的猎头工作的方式是什么？他们是如何让企业和中高端人才成功合作。猎...[全文]
招聘已然成为人力资源重心工作之一，那么在进行招聘的第一个环节就是确认用人部门的招聘岗位、招聘数量、任职资格等，但实战过程中，人才需求是一个微妙的话题，当招聘经理在确定招聘需求时，除了获取常规信息之外，也需要聆听弦外之音与更深度的透视招聘需求。对于这样的招聘问题...[全文]
说来你可能不信，有很多猎头公司都会面临“用人荒”的境遇，招不到合适的猎头顾问！通过各种途径包括在传统的招聘网站上发布求职信息，在领英等职场社交平台上发布相关职位，在微信朋友圈以及各种行业交流群中发布岗位需求，让员工内推……几乎能想到的方式都用遍了，但是仍然招不...[全文]
1,猎头费涉及几个人才，该人才目前在客户那里是否被肯定或被评价； 2.猎头费按照合同规定是否已经支付一定比例，尚有多少没有付款，如果拖延，按照约定拖延多久啦？ 3.公司目前还在和客户有没有新的岗位（人才需求）合作？如果有进展如何？没有的话，多久就没有合...[全文]
没有发展目标的职工是企业最不喜欢的，所以在投递简历的时候，一定要注意将上面的个人求职发展方向写详细写清楚，这样才能够有更高的可能性通过第一轮的简历筛选环节。那么，个人求职发展方向在撰写上有什么要点？如何才能够确定自己未来的发展规划？本文就以上两个问题猎头顾问为...[全文]
对于很多高级人才来说，他们是不会到人才交流市场去找工作的，而是选择猎头公司代为自己找。那么高级人才选择猎头公司跳槽会有哪些优势呢？ 猎头公司为企业服务的步骤有哪些 1、免费进行推荐 猎头公司与人才中介公司不一样，他们的客户是企业而不是人才，...[全文]
要想在招聘会上把招聘工作做好的首要条件就是吸引求职者的目光，只要求职者关注的目光投到你的摊位才会上前咨询，然后洽谈面试等步骤，那么作为企业HR的你知道如何做招聘宣传吗？让资深猎头传授企业几招独家秘方！影响猎头项目成败的四大因素 1.招聘广告要创意 通常...[全文]
当企业继续人才的时候，企业最先想到的是自家人力资源的HR，然而HR也不是万能的。HR圈里也有一句敷衍老板的话：所有的简历库我都查了，真没人。哈尔滨猎头公司 当然，大家都明白一个道理：但凡在库存里的基本没有好货，人也一样，好人都不在库里，而是在猎头手中流动...[全文]
猎头公司招聘，简单的说就是为客户猎取合适的人才，在形式上，这和中介相似，但是实质上有很大的不同。猎头公司不仅要对猎头行业了如指掌，而且对客户所在的行业也比较熟悉，作为一个好的猎头要清楚客户的背景，清楚客户的需求是否存在哪些缺陷，如果存在哪些缺陷，猎头要给客户合...[全文]
猎头行业目前是非常火爆的，而且猎头给人的感觉也是无所不能的，在很多人眼里，非常难找的高级管理人才，在猎头招聘公司的手里，瞬间就是会给找到的。所以在人们的眼里，猎头总是有一层神秘的面纱。那么猎头公司招聘的流程究竟是怎样的呢？猎头支招：企业如何让自己的招聘信息吸引...[全文]
猎头出现在国内市场不过数年，却已经得到了众多企业的认可。为什么猎头能在国内市场吃香，这是有原因的。众多行业都知道人”是企业的首位资源，尤其是高端人才更是关乎于企业的未来发展，而对高端人才的招聘工作也就至关重要，而猎头招聘正是针对高端人才的招聘渠道。猎头较之于传...[全文]
