他叫刘辰，是一个年仅23岁的应届毕业生，再过一个月就要毕业了，面对严峻的就业环境，他压力很大。 他觉得自己实在没有什么过人之处。该找什么样的工作呢？如果能做自己最感兴趣的事情就好了。他是一个公交迷，北京市所有的公交线路他都了如指掌。从小学六年级开...[全文]
职场励志远离让你感到自卑的人 1. 从前，我有个上司，能力很强。 他不主动带徒弟，但言传身教，耳濡目染，跟他的人总能学到许多。 他的履历金光闪闪，业界常有牛人表示与他相识于微时。 他的脾气和他的成就成正比，...[全文]
职场缺乏安全感怎么克服 在职场总有人缺乏安全，因为有这样的心理，工作反而会做不好，因此要克服这样的心理才是关键。那么，职场缺乏安全感怎么克服? 职场缺乏安全感怎么克服? 第一，提高职业的延展度 我们都参与过拓展训练，...[全文]
能人又是"牛人"，让领导不放心；能人又是"名人"，让领导不开心；能人又是"直人"，让领导不省心；能人又是"贤人"，让领导不安心；能人又是"犟人"，让领导不顺心。 遇到一个不自信的领导本身就是很麻烦的事情。你不做，他不开心；你做了，但是做不到，他很...[全文]
初到机关回头看：小总结100条 根据自已切身感受，略作一答。手机码字，不系统，妄言之，妄听之，为机关新进干部作一参考。想到哪写到哪，有时间后续。 本人，男，基层干过两年。性格稍懒散，爱好广泛，容易走神。 1.年轻人初进机关，待...[全文]
常听实习生抱怨没遇到好领导、领导拿自己垫背、领导人品太差......因为领导各种各样的问题，很多人表示想要离开。可是什么才是好领导？你所期望的领导，是人还是神？ 千万别对你的领导抱着太完美的幻想。负责带实习生的多半是公司里的基层员工，他们比你大不...[全文]
好员工，请用业绩证明你存在 结果是最好的语言 一、你的薪水从哪里来： 老板为什么付给你薪水? 没有企业的快速发展和高额利润，员工不可能获取丰厚的薪水。只有公司赚了钱，员工才可能获得较好的回报。从某种意义上讲，为公司赚钱就是为自...[全文]
孔子说："德不孤、必有邻"。意思是说，拥有道德的人就不会是"孤家寡人"了，必然会有一些人团结在他的周围。作为一个成功的领导者，要的不就是这种"德不孤、必有邻"的影响力和凝聚力吗？也就是说，一个领导者如果能正确激励和感染他的员工，那么他的员工做出的成绩、所达...[全文]
人们都说我是一个好人，无论在工作还是生活中，我总是热心助人，谁有个大事小情，我都是二话不说，倾力而为。就这样几十年如一日，虽无大富大贵，却也自觉活得很坦然。我特别的一首歌就是《好人一生平安》，真是平安是福，平安就足够了，这也算是对好人的最好回报吧！ ...[全文]
履历(Curriculum Vitae)--拉丁语，即"生活的过程"--是有关个人的教育、资历和工作经历的简要介绍，但确切地说，它不是一个人的生活历史，而是一份自我宣传小册子。 一份好的履历，应该让人一看就给他留下良好的印象。女孩短裙的长度有时尚...[全文]
微博营销就像谈恋爱，想谈成，得花心思和精力。以下是企业在与粉丝恋爱前须知的10条军规。 你是她的菜吗？ 如果她喜欢高帅富，而你是一穷屌丝，她喜欢30岁左右的，你却已经年逾50，很明显，你不是她的菜。 军规一：企业要弄清自己的目...[全文]