劳务作业分包，是指施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给分包公司完成的活动。那么分包资质怎么办理?办理流程及条件又是怎样的呢?企业在办理劳务分包资质的时候总会遇到一些问题.

　　劳务分包资质怎么办理?具体流程和需要资料有哪些?

　　(一)、资质首次申请办理程序

　　1.建筑业企业领取工商营业执照;

　　2.申请企业按照属地管理的原则向所在区县建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件，区县建筑业管理部门初审合格后报市建管处施工科;

　　3.施工科对资质申请材料进行审核、公示;

　　4.公示完成后，无异议的予以核准、报省建管局备案、打印资质证书;

　　5.施工科对资质申请材料进行审核、公示;

　　6.公示完成后，无异议的予以核准、报省建管局备案、打印资质证书。

　　(二)、增项申请、升级申请办理程序

　　1.申请企业按照属地管理的原则向所在区县建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件，区县建筑业管理部门初审合格后报市建管处施工科;

　　2.施工科对资质申请材料进行审核、公示;

　　3.公示完成后，无异议的予以核准、报省建管局备案、打印资质证书。

　　(三)劳务分包资质办理标准：

　　1、企业资产

　　(1)净资产200万元以上。

　　(2)具有固定的经营场所。

　　2、企业主要人员

　　(1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

　　(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

　　(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人。

　　(四)劳务分包资质办理需要的材料：

　　1、建筑业企业资质申请表(一式四份);

　　2、企业法人营业执照;

　　3、企业章程;

　　4、验资报告;

　　5、企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证;

　　6、企业项目经理资格证书、身份证;

　　7、企业工程技术和经济管理人员的职称证书;

　　8、企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料;

　　9、企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同;

　　10、企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续或原调出单位法人签字同意的调出证明和本单位法人签字同意的聘用证明;

　　11、各类上岗人员证件、身份证;

　　12、需要出具的其他有关证件、资料。