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  • 销售总监 相同职位

    80-100万 | 南京市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1.银行或其他金融机构5年以上任职经验,三年以上市场营销管理工作经验,熟悉多元金融产品,具备极强策划能力及战略规划能力,聪明且灵活; 2.对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力; 3.密切的媒体合作关系,具备大型活动的现场...
  • iOS开发工程师 相同职位

    20-40万 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1.负责iPhone下应用的开发。 2. 根据产品需求进行编码实现。 3. 研究新兴技术,满足产品需求。 4. 对产品进行性能优化,控制App对内存、CPU、流量、电量的消耗。 5. 搭建iOS持续集成环境。 任职要求: 1.计算机相关专业...
  • 高级Java开发工程师 相同职位

    30-60万 | 上海市 | 大专 | 3-5年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    【岗位职责】 1.从事公司官网、后台系统的开发、调试,参与产品的需求分析、设计、开发以及测试几个阶段; 2.编写系统开发文档、技术手册。 【任职资格】 1.计算机或相关专业本科以上学历,2年以上J2EE开发经验,有J2EE项目管理与项目设计经验优先; 2....
  • 产品经理 相同职位

    15-35万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、负责Application的设计、规划和项目实施把控 2、负责移动互联网产品的市场定位、路线规划、产品设计、产品开发及资源整合; 3、负责保持运营、运维等部门良好的沟通和协同; 4、负责对运营推广提供指导方案,对产品市场推广、商业合作、销售策略提出建议; 5...
  • 市场总监 相同职位

    20-30万 | 淄博市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、组织和监督实施年度市场推广计划; 3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;...
  • 财务总监 相同职位

    20-40万 | 上海市 | 大专 | 1-3年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、运作管理财务部门; 2、有国际主流品牌酒店工作经验优先; 3、能够掌控和处理整个酒店财务运营‘ 4、财务系统直管,本科(可以专升本)男,40岁以下,同财务副总监要求。国际主流品牌AFC, DFC,相同职位两年经验。
  • 总经理 相同职位

    50-100万 | 芜湖市 | 大专 | 1-3年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、国际知名品牌,国际5星酒店管理经验; 2、1年以上总经理经验; 3、国际候选人要有亚洲经验(迪拜、土耳其也ok),48岁以内; 4、能够很好地经营运作整个酒店的日常经营;
  • 运营副总裁 相同职位

    50-80万 | 山东省 | 大专 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、负责组织行业研究、市场研究等工作,获取行业发展动态、市场动态信息,为公司重大决策和日常管理提供信息支持; 2、负责管理体系建设,制定经营管理相关规章制度和流程并组织落实,提高公司运营的规范化水平,保证公司经营管理有序运行; 3、负责制定公司年度经营管理目标、计划...
  • 生产副总 相同职位

    35-55万 | 广东省 | 大专 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、配合、协助总经理的日常行政、生产和经营管理工作,织织编报年度工作、生产、经营计划及成本费用、利润指标等。 2、协助总经理组织研究公司经营、市场开发方面的发展计划。 3、负责组织拟报公司业务、经营管理的各种规定、制度及内部机构的设置。 4、参与领导本单位的经营活...
  • 总工程师 相同职位

    25-30万 | 广东省 | 大专 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、负责公司工程质量和技术工作的总体控制。 2、负责公司技术创新工作,组织研究行业最新技术发展方向,主持制定公司技术、质量工作目标和计划。 3、负责组织制定公司有关工程的技术规范和有关技术文件并组织实施。 4、负责公司工程项目的《施工组织设计》的审批。 5、负责...
  • 物业总经理 相同职位

    30-45万 | 江苏省 | 大专 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、按照物业管理条例及相关法规、物业管理委托合同及公司各规章制度,制订管辖项目安全、环境、绿化保洁、工程及综合物管事务、社区文化等管理方案 2、编制年度工作计划及预算,负责组织实施及监督,接受业主、用户和有关业务部门地监督,实现各项管理及经济指标 ...
  • 小额贷款总经理

    30-45万 | 山东省 | 大专 | 10年以上

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、 主持公司的全面经营管理工作,负责落实集团发展要求,确定公司战略定位,规范内部管理,拓展外部市场,实现公司业务和投资回报的快速增长; 2、 根据公司内部控制要求,健全和完善公司风险管理体系,推动公司风险管理水平的提升;加强对各项业务的动态监控,优化监控流程,确保...
  • 营销副总 相同职位

    40-70万 | 山东省 | 大专 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、参与公司战略规划、年度经营计划的制定,为公司战略规划的制定提供市场信息支持; 2、根据公司战略规划和年度经营计划,组织制定公司营销工作年度计划,呈报总经理审批后实施,确保公司年度销售目标和回款目标的实现; 3、组织制定并完善公司策划、销售、售后服务管理制度和...
  • 供应商质量管理工程师

    15-25万 | 江门市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1. Base在代工厂负责塑胶件的品质改善工作 2. 定期与供应商沟通产品良率情况及改善对策,保证产品良率的不断改善 3. 此职位一般不需要出差,会base在江门。 任职要求: 1. 至少5年相关工作经验 2. 精通注塑成型工艺 3. 具备...
  • SQE(Travel to...

    15-35万 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1. 负责金属件供应商的管理工作,职责涵盖前期NPI阶段到后期MP阶段。 2. 定期与供应商沟通产品良率情况及改善对策,保证产品良率的不断改善。 3. 此职位前三个月会base在日本东京附近管理供应商,后期会转变为定期去日本出差。 任职要求: ...
  • HRBP 相同职位

    20-25万 | 北京市 | 大专 | 5-10年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1.了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队运作状况,有效推动各项人力资源政策或流程在部门的落地; 2.负责招聘、培训、绩效、组织发展等人力资源工作在部门的具体开展; 3.在公司整体企业文化框架下,推动业务部门内部团队的建设; 4.保持与业务管理层、各层...
  • 大区销售总监

    20-50万 | 四川省 | 大专 | 1-3年

    发布于:2016-01-08 | 投递后:10天内反馈

    1、分析市场状况,正确作出市场销售预测并报批; 2、根据营销中心下达的任务指标,拟定年度销售计划,分解目标,报批并督导实施; 3、根据营销中心下达的人员编制和网络发展规划合理进行人员配备; 4、根据营销中心战略目标及年度销售计划开拓完善经销商网络; 5、汇总市场信息,提...
  • 客服专员 相同职位

    5-8万 | 上海市 | 大专 | 3-5年

    发布于:2016-01-05 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、通过线上销售平台相关的售前,售后客服工作; 2、通过线上平台客服工具,在线解答客户咨询,促使订单成交以及处理客户反映的问题; 3、维护客户关系,有良好的服务意识,同理心; 4、能做好上级临时安排的任务。 任职要求 1、大专以上学历,3年以上客...
  • 客服经理 相同职位

    5-10万 | 上海市 | 大专 | 3-5年

    发布于:2016-01-05 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责 1、管理客服团队,负责招聘客服专员; 2、完善客服工作及培训、奖金等体系,提高客服工作质量; 3、整理客服工作相关信息,并且汇报至总部。 任职要求 1、大专以上学历,3年以上客服工作及管理相关经验,电商领域工作背景优先 2、应变能力强,耐心,思维敏...
  • HRD

    15-20万 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2016-01-05 | 投递后:10天内反馈

    1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议。 2、根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理...