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企
岗位职责：1、负责新员工入职通知；2、负责公司员工的入、离职手续办理，试用期转正考核办理；3、负责员工岗位异动、人员晋升测评、员工奖惩；4、负责员工信息、劳动合同、员工档案等基础人事管理；5、负责公司HER系统基础人事人力模块的维护、检查；6、按公司相关管理制度开展员工...
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企
岗位描述：1、负责员工入离调转等基础工作；2、负责员工社保及公积金的缴纳等相关工作；3、协助业务团队进行人员配置和搭建；4、员工关怀，关注员工动态。岗位要求：1、 全日制本科以上学历，一年以上人力资源工作经验；2、 具有敏锐的洞察力，积极主动，适应快速变化；3、 较强的...
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企
员工关系主管
相同职位
12-15万 | 温州市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-30 | 投递后：10天内反馈
员工关系主管岗位职责：
1、人力资源管理专业或法学相关专业，同岗位3年以上工作经验，其中1年以上管理工作经验；
2、掌握相关的统计理论与方法，能熟练运用计算机进行各种数据处理；
3、了解劳动法律法规，尤其是关于劳动关系的要求及规定；
4、有零售行业人力资源工作经...
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企
关爱经理
10-20万 | 西安市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
1.企业文化
2.员工关爱
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企
员工关系
10-15万 | 上海-浦东新区 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
工作职责：
1、负责劳动关系管理，负责员工劳动合同签订，人事档案资料整理，数据维护，降低企业用工风险，解决实际劳资问题；
2、员工关怀，了解员工日常工作、生活信息，适时做好员工关怀；
3、负责员工活动策划和活动组织工作，提高员工参与度和满意度。
任职要求：
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企
人事/员工关系
4-6万 | 天津市 | 中技 | 1年以下
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、负责员工的人事档案管理，审核档案鉴定、清理与销毁工作；2、负责按时准确办理总部入、离、转、调手续及分公司员工人事手续。任职资格：1.年龄18-26岁，中专以上学历，善于与人交流，表达清晰、亲和力。2.有优秀的学习能力，维护部门队伍。3.有较强的组织、协调、...
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企
职责描述：-员工福利及关怀项目策划和实施-负责大型活动组织、策划和跟进工作-不断提升员工福利服务、负责监管相关服务商公司工作落地、服务品质。-负责做好百度深圳研发中心的行政宣传体系建设工作，制定并执行行政服务品牌推广总体策略，提升行政部的知名度和内外部影响力 -通过对项...
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企
员工关系管理
10-15万 | 北京-朝阳区 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
我们对员工关系管理的要求：
岗位职责：
1、员工关系流程、事务处理；
2、劳动合同管理；
3、员工档案管理；
4、为员工开具各类人事证明，办理各类人事证件；
5、人力资源系统维护；
6、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科以上学历；
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企
员工关系专员
4-6万 | 天津市 | 中技 | 1年以下
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、负责员工的人事档案管理，审核档案鉴定、清理与销毁工作；2、负责按时准确办理总部入、离、转、调手续及分公司员工人事手续。任职资格：1、18-32周岁，中专以上学历，身体健康。2、工作稳定、轻松，工作时间朝九晚五。3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用offic...
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企
人事运营专员
5-7万 | 天津市 | 本科 | 1年以下
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、负责与HRBP对接，依照公司相关程序办理员工入职、离职、人事关系调动和档案接转等手续，按时维护企业内部人事档案，保证人事档案的完整性；2、负责集团人力资源信息化系统（SAP）录入工作；3、负责人员信息数据的统计与分析工作，完成人力资源月度报表，为人力资源管...
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企
工作职责：
1)根据公司人力资源政策，负责员工的入职、转正、考勤、调整、离职工作
2)负责建立和完善公司的员工关系管理制度、流程；
3)负责员工人事档案的建档及保管工作，管理劳动合同信息
4)负责处理劳资纠纷，解决突发劳动关系问题；
5)负责定期进行人力资源信...
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企
工作职责：1、负责员工入职、转正、调动、离职等异动手续的办理；2、负责离职面谈，形成书面记录；3、负责根据人员增减变化及时更新公司花名册；4、负责汇总整理员工考勤信息；5、负责开展员工满意度调查，并提交分析报告至上级领导；6、负责定期组织员工座谈会，建立沟通渠道；7、负...
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企
员工关系专员/助理
4-6万 | 天津市 | 中技 | 1年以下
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、进行员工入职、离职引导，负责相关手续的办理和流程优化； 2、进行员工的人事档案管理和人事系统信息管理，定期输出分析报表和人力数据，规范档案/信息的管理和使用流程。任职资格：1、18-28周岁，中专以上学历，身体健康。2、工作稳定、轻松，工作时间朝九晚五。3...
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企
党务干事
7-10万 | 天津市 | 本科 | 1-3年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1.协助站领导组织协调日常工作；做好领导批办事项的督办工作。2. 负责有关文稿的撰写、打印和上报工作，拟定本单位上传下达的各类文件，协助分管领导做好本单位各阶段的各项工作计划、总结，当好领导的参谋。3. 负责文件的手法、编号、登记、分送、催办，严格执行保密制度...
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企
企业文化总监任职条件：
1、擅长品牌运作，文案能力强；
2、具备战略管理、企业文化策划落地能力；
3、有5年以上企业文化管理工作经验
4、运作过大型项目，有现场应变能力强；
5、具备优秀的统筹规划能力、决策判断能力、及团队协作能力,有知名公司工作经验者优先考虑...
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企
岗位职责：1、及时对企业文化建设方案及其实施计划进行修订；2、充分利用各种渠道，对公司各部门及子公司进行企业文化的宣传推广；3、负责策划制定公司企业文化活动方案，并组织实施；4、负责公司大事记的原始材料收集和编纂，报刊、网站稿件采访、撰写、编辑等工作，做好对外宣传报道，...
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企
员工关系主管
相同职位
20-30万 | 上海市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
员工关系主管岗位职责：
1.梳理集团人力资源相关操作流程及规则，明确操作节点，确保流程清晰；
2.对集团人力各项流程规则给予建议及意见，协助下属公司解决流程执行中的问题；
3.做好人力流程管控工作，分析流程中的风险节点，制定对应控制措施；
4.针对流程运作中出现...
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企
职责描述：-员工福利及关怀项目策划和实施-负责大型活动组织、策划和跟进工作-不断提升员工福利服务、负责监管相关服务商公司工作落地、服务品质。-负责做好百度深圳研发中心的行政宣传体系建设工作，制定并执行行政服务品牌推广总体策略，提升行政部的知名度和内外部影响力 -通过对项...
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猎
员工关系经理
相同职位
20-30万 | 广州市 | 本科 | 5-10年
发布于：2015-08-24 | 投递后：10天内反馈
员工关系经理主要负责 培训、人员发展、员工关系 ，要求在规范化企业或者较为知名的外企从业经验，要业务能力过硬。
1、民企到外资上市过渡，想正规化，除了内部的培训体系，还想部分外送培养，但是此职位的人要有这方面的经验，不能不知道外送培养流程。为上市做准备。汇报对象HRD...
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猎
员工关系管理
10-10万 | 广州市 | 本科 | 5-10年
发布于：2015-08-17 | 投递后：10天内反馈
核心：
1、员工关系管理，如处理劳动关系，档案管理，熟悉相关的法律法规，且处理过比较多的案例；
2、招聘实践经验丰富。
员工关系管理岗位职责：
1、根据公司现有编制及业务发展需求，制订和完善公司各岗位说明书；
2、任职资格分析、组织人才甄选及参与招聘面试，...
