岗位职责：1、根据公司用人需求，拟定招聘策略和招聘计划，并推进招聘交付；2、深刻理解公司业务，对关键岗位、中高端岗位招募，并协助推进中高端人才引入和流程问题；3、根据招聘岗位特点，优化招聘流程、缩短招聘周期、提高招聘效率；4、帮助公司搭建并完善人才梯队，关注各部门岗位配置的合理性，并提出合理的建议；5、持续监控招聘数据，进行周、月、季度的招聘数据分析，及时调整招聘渠道和招聘策略。任职资格：1、本科及以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先；2、35岁以下，具有3年以上招聘相关工作经验，有高端岗位招聘经验者优先；3、目标导向，执行力强，具备强烈的责任心和团队合作精神；4、具备良好的语言表达和沟通能力，具备较强的协调能力和抗压能力；

奥想教育（原新舟教育）教培机构，从2018年开始，目前累计服务了20万+的学生，已优势课程1对6为主，专注升学培优，拥有广西优秀的教研团队和教学团队，是广西家长选择最多的一家教培机构。公司拥有丰富教育资源，链接北大数院、北师大、华师大等高校的研发及师资资源。校区分布：东凯、星湖、滨湖、壮锦、崇左、扶绥六大校区双减“政策下的奥想教育积极响应国家政策,在2022年已取得营转非合规证书。同时响应国家提倡的学习型社会,快速提升产品，结合孩子们的需求,致力培养孩子的全方面能力。荣获“2020广西民办教育年度评选十大明星教师团队“"2020广西民办教育年度评选家长信赖的培训机构"等荣誉。