岗位职责：1、统筹教学团队日常教学教研工作，提升教师队伍的教学出分水平；2、负责青少项目内部师资团队建设，参与教师招聘、培训及考核，搭建高素质青少师资团队；3、把控教师教学质量及教学功底，协调团队扩科以及其它与教师相关的活动的组织和协调；4、统筹项目教研组的标化研发工作，不断完善和升级主流的产品体系并配合条线完成对应的研发工作；5、做好课程跟踪及教学服务，提升班课续班以及学员留存量；6、与市场、运营团队合作，提供专业内容支持（如讲座、公开课、宣传素材等）。任职资格：1、本科及以上学历，英语、教育学、语言学等相关专业优先，海外留学背景优先；2、持有专八或雅思总分6.5以上，持有教师资格证、或其他国际教学资质证书优先；3、3年以上青少英语教学经验，1-2年教学团队管理或者课程研发经验，具备教研统筹能力；4、精通青少英语课程体系，能设计分层教学内容；5、具备较强的沟通能力、执行力，跨板块协调能力，强自我驱动能力。

新东方教育科技集团（NYSE:EDU）由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，集团以培训为核心，拥有满天星幼儿园、泡泡少儿教育、优能中学教育、基础英语培训、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个培训体系，同时在基础教育、职业教育、教育研发、出国咨询、 文化产业等方面取得了骄人的成绩。作为中国著名私立教育机构，新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。截至2017年5月31日，新东方已经在全国65座城市设立了77所学校、20家书店以及850多个学习中心。自成立以来，新东方累计面授学员超过3000万人次。