【岗位要求】1、本科及以上，专业不限；2、有至少3年教育行业相关销售经验；有销售团队管理经验，曾带过10人以上团队；3、沟通能力和目标感强，抗压能力好，有责任心和上进心。4、了解培训市场，具有成功独立运作培训机构的经验和能力。5、 敏锐的市场洞察力和市场拓展能力，热衷教育事业，认同新东方文化【岗位职责】1、完成部门的业绩指标：纳新收入、人次达成/结转达标考核/校区教室产能达标考核。2、负责校区业务日常管理与业务运营，制定和调整校区发展计划，对校区资源增量、资源质量负责。3、负责校区文化建设，完善本校区销售体系，培养销售团队；完善绩效考核制度，调动员工积极性。4、制订校区年、季、月度销售计划及销售费用预算，并监督实施。5、做好市场定位，市场调研与市场推广，了解竞争对手，扩大校区影响，提高市场占有率。6、完成领导交办的其它任务。【工作时间】每周二至周日，周一单休【工作地点】根据项目安排，大行宫、鼓楼、建邺等

新东方教育科技集团（NYSE:EDU）由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，集团以培训为核心，拥有满天星幼儿园、泡泡少儿教育、优能中学教育、基础英语培训、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个培训体系，同时在基础教育、职业教育、教育研发、出国咨询、 文化产业等方面取得了骄人的成绩。作为中国著名私立教育机构，新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。截至2017年5月31日，新东方已经在全国65座城市设立了77所学校、20家书店以及850多个学习中心。自成立以来，新东方累计面授学员超过3000万人次。