职责描述：
1、负责中心日常基础护理执行、中心培训和护理管理；
2、提升中心员工业务技能和作业规范；
3、协助护士长进行中心服务质量提升与团队建设；
4、协助护士长负责中心营运效益及社会效益；
5、完成护士长安排的其他中心工作。


任职要求：
1、具备五年以上二级甲等医院工作经验，有三级甲等医院工作经历者优先；
2、具备私立医院1年以上工作经历，具备科室管理能力或单独进行医院项目管理能力者优先；
3. 在医院承担护理组长或教学组长，具备2年以上护理团队管理经验；
4、接受过新生儿护理培训，能进行标准护理操作；
5、过妇产科护理培训，熟悉妇产科工作流程；
6、具有团队领导能力、人际理解能力、沟通能力、计划和在执行能力；
7、具备基本的网络知识、熟练运用办公软件（excel需达到熟练操作程度）；
8、具备高度敬业精神和良好的职业操守，工作态度积极乐观，待人处事公平。

首泰健康——产后康复模式的创新者与推动者，产后康复服务行业标准的建造者。“健康妇幼、和谐家庭” 是我们矢志不渝的使命，致力于为产妇的心身健康提供专业化服务，用专业的精神传播爱。

首泰健康以身心医学为基础致力于为产妇提供产后生理、心理康复服务，以不断创新保持行业优势，树立产后康复行业标准是我们的目标，坚持为产妇提供最专业、最贴心的服务，致力于持续发展。旗下经营的国际伊美德儿产后康复中心目前已成为国内产后康复的一流品牌，并与各省市三甲医院建立了长期合作关系。

因为接纳，所以创新，不同思维方式的高素质专业化团队是创新的基础，公司注重员工内在的成长与进步，为员工提供所需专业培训，不断提高员工自身素质，以高品质服务帮助产妇产后系统康复及个人成长。同时，帮助优秀员工实现财富增长及个人成长，给员工提供良好的成长及奋斗平台、给自己有价值及优秀的证明。

“内省、自强、专注、奉献”是我们的企业理念，我们秉着共创，共建、共赢的态度，诚邀忠诚、正直、坚韧、进取勇于接受挑战，并想通过自我努力来实现自我价值的人才加盟。