工作职责：
全面负责酒店的经营管理工作。
1、向董事会负责，开展酒店全面筹建、筹备工作；
2、为酒店筹建、筹备、试营业制定长远目标，并要求各相关部门和单位按照长远目标来实施工作细则；
3、负责建立健全酒店内部的组织架构、运行机制及各项规章制度；
4、定期组织召开协调会议，协调、督促和落实筹建的有关工作；
5、负责酒店市场占有率、品牌营销、公共关系、服务品质、人才培育、成本管控、GOP及净利润目标的达
成。
6、审批、审核酒店各项财务支出；
7、根据酒店各阶段性的工作，处理酒店筹建处的重大人事变动；
8、根据酒店各阶段性的工作，组织筹建处的技术力量，对各个阶段的设计内容和工程项目进行研讨。并为
后续的工作提出具体目标；
9、根据研讨确定的目标，完善和确定各工程项目的内容，确定供应商，并签订酒店各项设计合同和各工程
项目施工建设合同；
10、确保完成酒店各大系统的设置和装修工程，保障酒店按计划时间开业；
11、完成酒店全面设施、设备测试、工程验收工作,保障施工计划按时完成。

职位要求：
1、身体健康，相貌端正，年龄35—45岁。
2、文化程度：大学专科学历或同等学历以上。
3、工作经历：5年以上星级酒店管理工作经验，3年以上部门总监或副总经理以上工作经验。
4、语言水平：英语口语日常交流，具备良好的文字功底。
5、全面掌握酒店管理、服务方面的知识，对酒店及其相关知识有全面的了解；熟悉经营、财税、安全
等方面的法律法规和涉外法律知识，具有良好的沟通与协调能力。

中贸世纪企业集团有限公司设立于1993年，以商业及住宅的房地产投资及开发为主导，从事房地产行业21年来，始终跟随时代脉搏，与时俱进、持续创新，积累了丰富的房地产开发经验和成熟的管理经验。在项目开发的过程中，企业不断发展壮大。目前集团公司下属三个全资子公司：“陕西中贸房地产开发有限公司”、“陕西中贸商业管理有限公司”、“陕西中贸物业管理有限公司”，一个控股公司：北京控股公司宝盟投资有限公司。集团公司视人才为企业的根本，现公司拥有员工近500人，管理团队80人，团队中80%为大学以上学历。专业技术人才配备整齐，业务熟练，具有较强的开拓能力。集团公司在董事会的卓越领导下，凭借较高的专业技术水平和丰富的实践经验，以“以利润换信誉，以信誉树形象，形成了系统化房地产专业开发体系、雄厚的资本体系和大规模的集团公司运营管理体系。

经过多年探索、研发及实践，集团公司初步确立了符合市场需求的、系统的房地产开发模式，这就是：
1、购物中心与特色步行街的城市综合体
2、文化产业及旅游开发
3、社区型商业中心，集购物、休闲于一体的新型住宅.