岗位职责：
1.线上接待潜在学员、解答学员咨询；接听咨询电话或邀约潜在学员；
2.接待约见或上门咨询的学员，用专业的话术以及销售技巧完成最精确的介绍和推荐，完成签单；
3.掌握已签约学员学习近况，通过电脑系统登记记录并及时反馈；
4.有效维护学校资源，提供优良的课前课后服务，提高学员满意度，达成长期合作意向；
5.完成领导给予的其他工作任务。

任职要求：
1.大专以上学历（能力优异者可放宽条件）；
2.形象端正、口齿清晰、阳光、充满正能量；
3.与公司企业文化符合，能够接受偶尔加班、吃苦耐劳、事业心强、积极主动、责任心强、勇于担当、富有激情、集体荣誉感强；
4.团队协作意识（乐于分享）、团队管理能力、服务意识；
5.喜欢稳定的工作，愿意与公司一同成长，勇于挑战高薪者优先；
6.具备较好学习能力、培训期间请假规定（不允许因私缺勤）。

薪酬福利：
1.底薪（4k-6k）+ 个人业绩提成+团队业绩奖；
2.六个月的晋升周期，底薪将根据业绩能力逐步调整；
3.专业的岗前带薪培训；
4.五险一金，按时缴纳；
5.丰富的员工人文关怀礼包（季度员工聚餐+节日福利+团队建设费+忠诚服务奖励）；
6.公司所有课程免费学习；
7.按国家标准享有法定节假日及年假；
8.按规定享受加班费、餐补；
9.优秀团队和优秀员工年终享有特别贡献奖+股票期权。

学尔森国际教育集团是指学尔森管理咨询（上海）有限公司及上海学尔森文化传播有限公司旗下各子公司、子学校、分公司,包含上海市学尔森专修学院、上海黄浦区学尔森进修学校、北京学尔森教育科技有限公司、上海东方创意设计职业技能学校、杭州西湖区学尔森职业培训学校、南京学尔森培训中心、南京学尔森文化发展有限公司、重庆学尔森教育科技有限公司、广州学尔森文化发展有限公司、天津学尔森教育科技有限公司。
学尔森是一家集职业教育、学历教育、网络教育、文化传播、人才服务、资格（资质）顾问公益服务、图书出版为一体的国际性综合教育培训机构。创立于2004年，前身为“同济国际培训网”（简称同济培训），2007年并入学尔森国际教育集团。对外使用“学尔森”、“学尔森教育”和“学尔森公司(学校)”等品牌名称。对内自称“学校”。
学尔森全国战略发展总部（第一总部）设立于中国北京，全国运营管理中心（第二总部）设立于中国上海。
学尔森在建设工程、房地产和财经、管理专业领域为学员提供考证培训和行业交流、就业一站式服务。并以此为基础同时开展企业内训、人才输送、专业论坛等活动和图书产品出版发行。
“循环滚动开班，学员随到随学”和“线下线上（网授和面授）相融合的多元教学”是学尔森的主要特色和竞争优势。
“学以致用，泽众尔森”是学尔森教育的服务宗旨。