工作地点:上海市 | 所属部门:综合管理部 |
职位类别:城镇规划设计 | 招聘人数:1 人 |
汇报对象:综合管理部负责人 |
工作地点:上海市 | 所属部门:综合管理部 |
职位类别:城镇规划设计 | 招聘人数:1 人 |
汇报对象:综合管理部负责人 |
岗位职责:1、负责员工薪酬福利计算、发放等日常管理工作;2、负责跟进因员工异动造成的薪酬福利重新定位工作;3、协助处理员工劳动纠纷;4、负责办理公司员工相应社会保险、医疗保险、意外保险等事务;5、负责办理公司员工的入职转正、调动、出国考察、离职等手续的办理;6、负责维护并及时更新员工信息;7、负责领导交代的其他事情。任职要求:1、人力资源、社会学、心理学或其他管理类相关专业;2、5年以上工作经验,其中3年以上人力资源管理工作经验;3、具备良好的电脑操作技能,有一定的文字写作能力;具备良好的沟通技巧、具有较强的团队合作意识。
学历要求:本科 | 工作经验:3-5年 |
年龄要求:3-25岁 | |
语言要求:普通话 | 专业要求:人力资源 |
公司性质:民营 | 公司规模:100-499人 |
所属行业:家居/室内设计/装潢 |
万科•美好家是国内领先的创新型定制化装修综合服务商。以“定制美好空间,共享美好生活”为宗旨,携手全球优质家居资源,为不同成长需求的家庭定制一站式、个性化的家居生活解决方案,倡导绿色可持续的生活理念,传递新鲜、时尚、多元的生活方式。
源于32年开发、17年批量装修经验的厚积薄发,美好家成长于全球最大专业住宅开发机构——万科地产,是由装修成品向高端装修定制领域的全新启航。随着万科足迹遍布71座大中城市,美好家将成为全国每一户家庭的信赖和选择。